徐子瑛在與學員交流中談到，在過去三年中，集團發展圍繞兩條主線，即商務電子化和傳統業務轉型。聯華股份的到家業務、百聯股份的云店項目以及全渠道的技術支撐，譜寫了商務電子化的篇章。聯化股份、百聯股份、第一醫藥等企業不斷探索轉型升級。同時，科創中心、時尚中心、百聯優安、riso、買手店等開創了百聯新零售創新業務的先河。徐子瑛簡析了集團主要產業布局的五大板塊：核心零售主業、供應鏈生態、產融協調、資產支撐和商貿流通，以及集團正在著力構建的七大核心能力建設。
徐子瑛寄語學員們，首先要不斷提高學習能力，在信息快速迭代的當下，不僅比誰知識儲備多，更是比誰學習能力強、誰學得快，立足崗位成長；其次，要充滿激情、富于創造，抓住時代機遇，勇挑重擔、敢于擔當；第三，要培養較強的抗壓能力，始終保持樂觀向上的心態。
（供稿：思賢）